Dieser Kurs wurde von uns geprüft, die Vollständigkeit der Inhalte bestätigt und als vertrauenswürdig eingestuft.
Lerne in dieser Weiterbildung zum:zur Diversity & Inclusion Manager:in mit den Herausforderungen der Vielfalt umzugehen, Diskriminierung zu vermeiden und gestalte ein erfolgreiches Diversity Management in deinem Unternehmen.
Kurs 1: Grundlagen des Diversity Managements
Verstehe welche Ausmaße das Thema Diversity im Unternehmenskontext hat und lerne mehr über die Wirtschaftlichkeit und Messbarkeit für den Erfolg von Diversity-Maßnahmen.
Kurs 2: Diversity Sensibilisierung im beruflichen Kontext
Entwickle ein Verständnis für die Relevanz der Thematik bis hin zu einem Diversity-Mindset und lerne die Wahrnehmungsfelder kennen, die bei der Etablierung von Inclusion in Unternehmen beachtet werden müssen.
Kurs 3: Diversity erfolgreich in der Unternehmensstrategie verankern
Lerne, wie du Strategien für die Integration von Diversität im Unternehmen entwickelst und diese in Prozessen sowie der Unternehmenskultur verankerst.
Kurs 4: Diversity im Unternehmensalltag
Lerne mehr praktisches Wissen, das mit dem Leben von Diversität im Unternehmen zu tun hat. Du erhältst eine Vielzahl an Maßnahmen, wie du Diversity im Unternehmensalltag umsetzt, dabei verstehst du beispielsweise die Bedeutung von Sprache und Konfliktmanagement.
– Geschäftsführer:innen und Führungskräfte
– Diversity- und Gleichstellungsbeauftragte
– HR und Personalverantwortliche
– Betriebsräte
– People Coaches
Die Haufe Akademie bietet praxisorientierte Weiterbildungen, die darauf ausgerichtet sind, Fach- und Führungskräfte in ihrem beruflichen Umfeld gezielt zu stärken und weiterzuentwickeln. Der Kurs vermittelt aktuelles, anwendungsnahes Wissen und kombiniert fundierte Inhalte mit modernen Lernmethoden wie interaktiven Übungen, Fallstudien und praxisbezogenen Beispielen.
Teilnehmende erhalten nicht nur fachliche Impulse, sondern auch konkrete Werkzeuge für ihren Arbeitsalltag, um Wissen direkt in die Praxis übertragen zu können. Erfahrene Trainerinnen und Trainer begleiten den Lernprozess und unterstützen dabei, individuelle Fragestellungen zu klären und persönliche Kompetenzen weiter auszubauen. Durch den hohen Praxisbezug, die strukturierte Aufbereitung der Inhalte und die klare Ausrichtung an beruflichen Anforderungen bietet der Kurs einen nachhaltigen Mehrwert für die persönliche und berufliche Entwicklung.