– Du verstehst die aktuellen und zukünftigen Anforderungen an die Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD, ESRS, VSME) und lernst, wie die Omnibus-Verordnung zukünftige Anpassungen beeinflusst.
– Du hast weniger Bedenken und Sorgen, was der Omnibus für dein Unternehmen bedeutet.
– Du bekommst Antworten auf die Frage, warum es sich lohnt, deine Nachhaltigkeitsinitiativen weiterzuverfolgen und du erhältst die passenden Argumente, um auch die Entscheidungsträger:innen in deinem Unternehmen zu überzeugen.
– Du erhältst Empfehlungen zur praktischen Umsetzung, um bestehende Prozesse weiterzuentwickeln.
– Du kennst die Spielräume und Fristen, die dir Zeit verschaffen und wie du diese Zeit sinnvoll nutzen kannst, um dein Unternehmen für die Zukunft fit zu machen.
– Du weißt, wie du mit freiwilligen Standards wie dem DNK und VSME souverän umgehen kannst.
Nachhaltigkeitsmanager:innen und Fach- sowie Führungskräfte aus kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU), die Nachhaltigkeitsstrategien entwickeln oder umsetzen. Zudem angesprochen sind Verantwortliche aus Nachhaltigkeitsmanagement, ESG, Compliance, Recht, Controlling, HR & Ausbildung sowie Lieferkettenmanagement, die mit nachhaltigen Transformationsprozessen betraut sind. Auch Investor-Relations-Expert:innen und Personen, die an der praktischen Umsetzung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen beteiligt sind oder waren, profitieren von diesem Seminar.
Es gibt keine Voraussetzungen für den Kurs.
Aktuelle Nachhaltigkeitspflichten
– Überblick über die aktuellen europäischen Nachhaltigkeitspflichten: CSRD, ESRS, CSDDD, VSME.
– Einordnung der Omnibus-Verordnung als Instrument zur Anpassung der Berichtspflichten.
– Konkrete Auswirkungen der neuen Standards auf die Unternehmenspraxis.
Best Practices für KMU
– Praktische Hinweise für den Start: Was Unternehmen jetzt vorbereiten sollten und wie sie bereits getätigte Anstrengungen weiter nutzen können.
– Umgang mit freiwilligen Standards wie DNK und VSME: Wann ist ein freiwilliger Standard sinnvoll?
– Konkrete Arbeit mit dem VSME-Standard anhand eines Best Practice Case.
– Anforderungen an kleinere Unternehmen und Erleichterungen.
Diskussion & Austausch
– Moderierter Austausch in dem offene Fragen, Unsicherheiten und individuelle Herausforderungen besprochen werden können. Gemeinsam reflektieren wir die bisherigen Inhalte, klären spezifische Anliegen und entwickeln praxisnahe Lösungsansätze. So erhalten die Teilnehmenden die Möglichkeit, ihre eigenen Perspektiven einzubringen und von den Erfahrungen der Gruppe zu profitieren.
Elisabeth Paula Martina Kraut
Marvin Schmitt
Teilnehmerzertifikat, auch als Open Badge für den verifizierbaren Nachweis. Diese sind der aktuelle Standard für die Einbindung in Karrierenetzwerken wie z.B. LinkedIn.
Die Haufe Akademie gehört mit jährlich über 17.500 Veranstaltungsterminen und über 2.500 verschiedenen Themen u.a. zu Nachhaltigkeitsmanagement zu einem der führenden Weiterbildungsunternehmen in Deutschland.
